SEBN MA توظف عدة مناصب

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SEBN MA recrute les Profils suivants sur Tanger et Salé:

-Un Responsable Administration du Personnel.
-Des Chargés de Développement RH.
-Un Chargé des Relations Sociales.
-Des Assistants RH.
-Des profils en productions, ingénierie, logistique, qualité, maintenance, projets, RH..).
-Un Responsable Développement RH.

SEBN-MA spécialisée dans la fabrication des faisceaux électriques pour l’industrie Automobile et filiale du groupe Sumitomo Bordnetze a connu depuis son démarrage en 2001 à la zone franche de Tanger (TFZ) une forte croissance économique et sociale en adoptant une politique ambitieuse de gestion des ressources humaines Attrayante et valorisante pour les collaborateurs en favorisant la prise de responsabilité, la prise d’initiative, le travail en équipe, la culture de la performance, l’amélioration continue et le développement des compétences. 

Nous recrutons chaque année divers profils, femmes et hommes, débutants et expérimentés, qui vont partager avec nos 3100 collaborateurs des valeurs communes telles que: leadership, Équité, Transparence, Respect, Esprit d’équipe et Professionnalisme.


SEBN MA توظف عدة مناصب

Dans le cadre du démarrage de notre nouveau site basé à Salé (Bouknadel), nous recrutons pour les postes suivants:

-Un Responsable Administration du Personnel (H/F): Master en GRH (ENCG ou équivalent). Expérience de 5 ans en GRH dont 2 ans au moins en tant que Responsable Administration du Personnel.

-Des Chargés de Développement RH (H/F): Master en GRH ou équivalent. Expérience de 2 ans minimum en gestion des recrutements, de la formation et des projets RH.

-Un Chargé des Relations Sociales (H/F): Master en GRH ou équivalent. Expérience de 2 ans minimum en gestion des affaires sociales.

-Des Assistants RH (H/F): Licence en gestion administrative du personnel. Avec ou sans expérience.

-Des profils en productions, ingénierie, logistique, qualité, maintenance, projets, RH,..)

Envoyez vos candidatures en mentionnant le poste souhaité dans l’objet de l’email à l’adresse suivante: [email protected]


 

Dans le cadre du développement de notre activité à Tanger, nous recrutons un Responsable Développement RH:

-Master en GRH (ENCG ou équivalent). Expérience minimum de 7 ans en développement des ressources humaines dont 3 ans au moins en tant que Responsable de développement RH.
-Expérience dans le secteur automobile est indispensable (l’expérience en câblage serait un atout).

Envoyez vos candidatures en mentionnant le poste « Responsable Développement RH » dans l’objet de l’email à l’adresse suivante: [email protected]

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